CAS | Analista de Gestão de Pessoas - Gestão de Desempenho - Preferencialmente para Pessoas Negras e/ou LGBTQIAPN+

Estamos com uma vaga para atuar no time de Gestão de Desempenho.

Se você tem interesse em trabalhar em uma instituição financeira comprometida com o desenvolvimento das comunidades onde atua e a melhoria da qualidade de vida de seus associados e da sociedade, além de gostar de trabalhar de forma colaborativa, sendo ouvido e tendo liberdade para inovar e propor melhorias, então essa é a oportunidade perfeita para você!

• Apoiar no desenvolvimento e acompanhamento da estratégia de Gestão de Desempenho Sistêmico, mapeando e propondo evoluções do processo, bem como analisando o vínculo com demais processos de gestão de pessoas;
• Apoiar consultivamente as entidades do Sicredi nas definições e implementação do modelo, garantindo o alinhamento com o modelo sistêmico e atendimento às necessidades da estratégia local, desdobrando a cultura de desempenho;
• Apoiar as entidades do Sicredi, com foco no cumprimento das etapas do processo e suporte a plataforma de gestão do processo;
• Desenvolver e acompanhar indicadores do processo;
• Relacionamento e suporte junto às entidades aderentes ao modelo de gestão de desempenho sistêmico;
• Relacionamento e suporte junto ao fornecedor da ferramenta de gestão de desempenho;
• Suporte aos chamados de dúvidas na ferramenta de suporte ao colaborador - Jira;
• Desenvolvimento e revisão de material de apoio, bem como conduzir capacitações vinculadas ao processo;
• Desenvolvimento e acompanhamento de indicadores vinculados ao processo;
• Garantir a conexão do processo de desempenho junto aos demais processos de gestão de pessoas;
• Atuar em projetos que visem a evolução do modelo de gestão de desempenho sistêmico.

• Ensino superior completo em áreas afins;
• Capacidade Analítica;
• Experiência em implementação e/ou gestão do processo de Gestão de Desempenho;
• Entender para Atender;
• Aprender e mudar rápido;
• Desenvolver Pessoas;
• Fazer Juntos.

DIFERENCIAL:

• Conhecimento do modelo cooperativista;
• Excel avançado;
• Conhecimento em PowerBI;
• Conhecimento em Storytelling;
• Facilitação de grupos;
• Ter familiaridade com a plataforma Elofy.

No Centro Administrativo Sicredi (CAS), para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias home office. Nas posições da área Tech adotamos o formato de trabalho home office.

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No Sicredi você vai ter:

14º e 15º salários fixos;

Participações nos Lucros (de 2 até 5 salários, conforme a senioridade);

Benefício saúde: Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação (apenas mensalidade por faixa etária), seguro de vida, auxílio nutrição e psicológico;

Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;

Licença maternidade e paternidade estendida;

Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses

Previdência Privada até 6% do salário;

Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;

Carga horário de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;

Auxílio Home Office (para posições híbridas ou remotas);

Trabalho Híbrido - atuação em 3 dias presenciais e 2 dias homeoffice.

Há 121 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.

Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 42 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.

Não é à toa que ficamos em 4° lugar no GPTW Brasil.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.

#VemSerSicredi!