Administrativo (Coordenador de Desenvolvimento de Sistemas) - Tangará da Serra/MT

Somos humanos

Entendemos a diversidade e a inclusão como fundamentais para o desenvolvimento da sociedade. Por isso, procuramos ser cada vez mais diversos. Para que mais pessoas possam ter orgulho do que fazemos juntos!  💚

Você conhece a Certificação ANBIMA?

Anbima é a sigla da Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais. Ela é responsável por definir uma série de boas práticas para as empresas desses setores, além de oferecer certificações para os profissionais das áreas. Dentre as certificações que ela possui, temos: CPA10, CPA20 e CEA.

• CPA-10 é uma certificação importante para os profissionais do mercado financeiro. Além de ser obrigatória para atuação direta em prospecção, vendas e atendimentos a investidores, ela lhe tornará mais capacitado dentro do mercado.

• Desenvolvimento de Aplicações: Apoiar na definição das estratégias de negócio e de operações corporativas de forma a identificar as capacidades tecnológicas que podem contribuir com o atingimento dos objetivos, bem como mapear as limitações que devem ser desenvolvidas; Garantir aderência aos padrões de arquitetura, infraestrutura e operação; Analisar e desenvolver aplicações, utilizando metodologia e procedimentos adequados para sua implantação, visando racionalizar e/ou automatizar processos e rotinas de trabalho; Elaborar, alterar e/ou complementar documentação dos sistemas desenvolvidos, facilitando a utilização e entendimento dos mesmos; Subsidiar o processo de planejamento e execução dos testes de sistemas para garantir os critérios de qualidade funcional e não funcional das aplicações; Participar e apoiar o treinamento de usuários na utilização dos sistemas desenvolvidos localmente ou adquiridos de terceiros, visando assegurar o correto funcionamento dos mesmos; Atuar em resoluções de incidentes e investigação de problemas em sistemas, visando garantir a estabilidade e continuidade da operação; Analisar o desempenho dos sistemas implantados, reavaliar rotinas, manuais e métodos de trabalho, verificando se atendem ao usuário, sugerindo metodologias de trabalho mais eficazes. Liderar tecnicamente as implementações e definições de novos processos inerentes ao relacionamento de sistemas com os serviços e tecnologias de gerenciamento de identidades;
• Automação: Responder pelo planejamento e controle das atividades de desenvolvimento, implantação e manutenção de sistemas para a instituição, de acordo com as prioridades estabelecidas. Administrar ferramentas de automação, definir e implementar novas automações, visando diminuir as intervenções manuais e erros operacionais; Definir e implementar Integrações entre as diversas soluções, visando simplificar o uso das ferramentas e manter a visão única; Participar de projetos de sistemas com o objetivo de definir e implementar automações, visando reduzir esforço operacional; Analisar e resolver problemas nas ferramentas de automação, interagindo com os fornecedores quando necessário, visando garantir a disponibilidade, desempenho e funcionamento adequado das ferramentas; Tratar incidentes e requisições de alta complexidade, visando reduzir o impacto aos usuários e aos processos automatizados das equipes; Apoiar na execução de mudanças no ambiente, visando aplicar melhorias nas ferramentas de automação para manutenção da qualidade e conformidade das operações

• Nível de Formação: Especialização/MBA (Concluído)
• Áreas de Formação: Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Administração de Empresas, Análise de Sistemas, Engenharia da Computação e áreas correlatas.
• Ter disponibilidade para viagens;
• Ter CNH B.

Habilidades e Temas de conhecimento desejáveis:       

• Experiência em gestão de pessoas;
• Lógica de Programação;
• Modelagem de Dados;
• Linguagens de programação;
• Qualidade de Software;
• Engenharia de Software;
• Métodos Ágeis;
• Arquitetura de Softwares;
• Banco de Dados;
• Frameworks de desenvolvimento;
• RPA.

Benefícios que irão proporcionar uma qualidade de vida e felicidade à você e sua base familiar:

• Vale Alimentação/Refeição;
• PPR;
• Gympass;
• Vale Presente Natal;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Seguro de V
• ida;
• Plano de Previdência Privada;
• Auxilio Creche;
• Vale Presente Aniversário;
• Folga Aniversário;
• Vale Transporte;
• Adicional Tempo de Serviço;
• Auxilio Pós Graduação;
• Auxilio Funeral;
• Ginástica Laboral;
• Sempre Bem;
• Comemoração Aniversariante do Mês etc.

Fique atento (a) às mensagens recebidas aqui na GUPY. Este será nosso principal meio de comunicação e é através dele que você conseguirá participar das próximas etapas, caso seja selecionado (a)!

Há 121 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.

Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 42 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.

Não é à toa que ficamos em 4° lugar no GPTW Brasil.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.

#VemSerSicredi!