CAS | Engenharia de Plataforma de TI SR
Descrição da vaga
Você já pensou em desenvolver uma nova experiência de uma instituição financeira? O Sicredi é uma empresa que valoriza o relacionamento e atendimento ao usuário de forma próxima. Por isso, queremos compartilhar o nosso dia-a-dia de trabalho complexo e dinâmico com pessoas com habilidades técnicas, que tenham visão de dono e que dediquem sua energia para fazer algo com um propósito que impactará a comunidade como um todo. Nessa oportunidade, convidamos você a compor o time de Digital Workplace.
Comprometimento e vontade de fazer acontecer são essenciais!
Responsabilidades e atribuições
- Atuar como referência técnica na administração dos ambientes Microsoft e plataformas de colaboração, incluindo Microsoft 365, Azure, Entra ID (Azure AD), Intune, Active Directory, ADFS, Exchange, Endpoint Configuration Manager e Windows Server.
- Gerenciar, manter e evoluir os sistemas operacionais Windows Client, macOS e Linux, além de dispositivos móveis Android e iOS.
- Desenvolver e evoluir integrações, automações e pipelines com processos externos à Plataforma de TI.
- Prover uma plataforma pavimentada, acelerando a entrega de soluções dentro de padrões técnicos, arquiteturais e de segurança.
- Atuar na automação de processos, visando ganho de eficiência operacional e melhoria no atendimento de chamados.
- Gerenciar capacidade, escalabilidade e configuração da infraestrutura, garantindo performance, disponibilidade e crescimento sustentável.
- Monitorar métricas e indicadores de tecnologia para identificação de tendências, problemas e oportunidades de melhoria contínua.
- Definir e evoluir diretrizes técnicas, roadmaps e estratégias, incluindo iniciativas de Inteligência Artificial, alinhadas às necessidades do negócio.
- Atuar com forte foco em segurança da informação, governança de dados e responsabilidade algorítmica, garantindo conformidade e proteção contra ameaças internas e externas.
- Conduzir diagnósticos, assessments técnicos e análises arquiteturais, propondo melhorias e evolução das soluções existentes.
- Facilitar a comunicação entre áreas técnicas, produtos e áreas executivas, traduzindo necessidades estratégicas em soluções de alto impacto.
- Preparar apresentações, materiais técnicos e conteúdos de apoio para reuniões de alinhamento com stakeholders.
- Compartilhar conhecimento e boas práticas sobre infraestrutura, operação, automação, APIs, microsserviços e frameworks de IA com o capítulo e times de produto.
- Participar das discussões técnicas garantindo escalabilidade, sustentabilidade e qualidade das soluções.
- Realizar a gestão de ativos de TI, assegurando controle e atualização do inventário de hardware e software.
- Acompanhar processos de homologação e testes de hardware, garantindo compatibilidade com os padrões corporativos.
- Apoiar o planejamento e execução de projetos de infraestrutura e modernização tecnológica.
- Produzir e manter atualizada a documentação técnica dos serviços sob sua responsabilidade.
- Prestar suporte de segundo nível, quando necessário, em alinhamento com a equipe de suporte técnico.
- Atuar com proatividade, boa comunicação e tomada de decisão colaborativa, considerando o impacto das soluções para toda a organização.
Requisitos e qualificações
- Especialização ou MBA completo ou em andamento em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
- Experiência em: Microsoft 365, Azure / Entra ID, Active Directory, ADFS, Exchange, Endpoint Configuration Manager, Intune, Windows Server
- Experiência com sistemas operacionais Windows Client, macOS e Linux.
- Experiência em suporte e administração de ambientes Microsoft e plataformas de colaboração.
- Conhecimento em automação e orquestração, tais como Ansible, Rundeck, Azure Automation, UiPath ou similares.
- Experiência em Gerenciamento de Serviços de TI (ITIL Foundation).
- Vivência com Métodos Ágeis e Lean, como Scrum e Kanban.
- Certificações Microsoft.
- Conhecimento em boas práticas e principais tecnologias de Segurança da Informação.
- Desejável conhecimento em FinOps.
Informações adicionais
No Sicredi você vai ter:
14º e 15º salários fixos;
Participações nos Resultados (conforme a senioridade);
Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,
Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;
Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
Licença maternidade e paternidade estendida;
Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
Seguro de vida,
Previdência Privada até 8% do salário;
Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Alinhamento de expectativas
- Etapa 3: Identificando o seu perfil (PDA)
- Etapa 4: Bate Papo com GP
- Etapa 5: Bate Papo com a Área
- Etapa 6: Contratação
Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil
Muito prazer, nós somos o Sicredi.
Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).
Junto a mais de 10 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerSicredi!
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