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0731 - Analista Administrativo - Gestão de Fornecedores e Contratos - Sede Cafelândia/PR

Descrição da vaga

Buscamos um profissional para gerir estrategicamente o ciclo de contratos e fornecedores da Cooperativa, promovendo relacionamento sustentável, conformidade regulatória, monitoramento de desempenho e aderência às práticas ESG, por meio da geração de informações e indicadores que apoiem a eficiência operacional, a mitigação de riscos e a tomada de decisão da organização.

Responsabilidades e atribuições

  • Gerenciar contratos e fornecedores, acompanhando vencimentos, renovações e cumprimento das condições acordadas.
  • Monitorar indicadores de desempenho, qualidade, prazos e níveis de serviço dos fornecedores.
  • Atuar como interface entre fornecedores e áreas internas, garantindo o alinhamento das demandas do negócio.
  • Elaborar relatórios e indicadores gerenciais para apoio à tomada de decisão.
  • Identificar e acompanhar riscos contratuais e de fornecedores, propondo ações de mitigação.
  • Apoiar processos de homologação, avaliação e desenvolvimento de fornecedores.
  • Acompanhar pagamentos contratuais e manter a documentação e os cadastros atualizados.
  • Garantir a conformidade com políticas internas, requisitos regulatórios e critérios ESG aplicáveis.

Requisitos e qualificações

Requisitos e Qualificações


  • Ensino Superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia, Estatística, Matemática ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em análise de contratos e gestão de fornecedores
  • Pacote Office Intermediário (Excel , Word e Power Point)
  • Conhecimento em matemática financeira e análise de indicadores.
  • Capacidade analítica e raciocínio lógico apurado.
  • Desejável conhecimento em Power BI.


Informações adicionais

  • Vale Alimentação/Refeição Alelo
  • Plano de Saúde Unimed Nacional
  • Previdência Privada
  • Auxílio Educação
  • Auxílio Capacitação
  • Incentivo financeiro para certificações
  • PPR – Participação nos Resultados (conforme política de remuneração interna)
  • Assistência Odontológica
  • Auxilio creche/babá - crianças de até 06 anos e 11 meses;
  • Auxílio filho especial;
  • Seguro de vida;
  • Gympass /Wellhub;
  • Sempre bem
  • Vitta - Hospital Digital
  • Desconto Farmácia;
  • Zenklub;
  • Complemento ao auxílio por incapacidade temporária;
  • Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
  • Day Off no aniversário;
  • Adicional por tempo de serviço;
  • Premiação por quinquênio;
  • Cesta Natalidade;
  • Vale Transporte.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: PDA
  3. Etapa 3: Entrevistas
  4. Etapa 4: Contratação

Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Muito prazer, nós somos o Sicredi.


Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).


Junto a mais de 10 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerSicredi!