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CAS | Coordenador de Controles Internos

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Se você se considera uma pessoa simples, próxima, ativa, inovadora, proativa, curiosa e sabe ser crítica quando necessário, dá uma lida na descrição dessa vaga!

A atuação estará focada na coordenação da equipe de Controles Internos. Gestão de Pessoas e Visão Estratégica são competências importantes e necessárias para essa vaga.

Responsabilidades e atribuições

Realizar a gestão de pessoas, além de promover a visão estratégica de controles internos e liderar a execução da estratégia relacionada com as matérias sob sua responsabilidade, tais como: buscar melhores práticas nos processos e contribuir com evoluções, elaborar e aplicar treinamentos de aculturamento e capacitação sobre o tema para o CAS, Centrais e Cooperativas. Acompanhar a implementação das recomendações de melhorias das auditorias, dos órgãos reguladores, incidentes relacionados à riscos, bem como, dos planos de ação propostos nos Planos de riscos dos processos. Liderar os processos de reporte e governança relacionado com as atividades de controles internos, promovendo junto aos responsáveis respostas tempestivas aos riscos. Conduzir a evolução do processo de mapeamento de riscos (construção dos planos de risco), especialmente co-liderar a implementação de nova metodolgia de riscos. Guiar a evolução dos processos de monitoramento, testes, emissão de relatórios, verificações de eficácia, aceites de risco, entre outros. Requisitar e acompanhar a atualização periódica dos manuais operacionais das diversas áreas do Centro Administrativo Sicredi. Emitir pareceres sobre novos produtos ou de alterações significativas. Preparar relatórios regulamentares sobre o ambiente de controles internos e as fragilidades dos processos e recomendações de melhoria. Liderar a evolução do ambiente de controles internos com reflexos para o CAS, Centrais e Cooperativas.

Requisitos e qualificações

Especialização/MBA (Concluído).

Experiência comprovada em gestão de pessoas e liderança de execução de estratégia, preferencialmente 7 anos de experiência.

Bacharelado em Estatística, Ciências Econômicas, Ciência da Computação, Contabilidade, Matemática Aplicada, Engenharia de Produção, Administração de Empresas, Física, Ciências Atuariais, entre outras.

Inglês: Intermediário

Desejável: Certificações ligadas à gestão de riscos e controles internos.


Conhecimentos:


Pacote Office Avançado, especialmente Excel

Linguagens de programação (SAS, Visual Basic,Outros)

Linguagem de banco de dados (SQL, Outros)

Power BI

Conhecimento de Modelos e técnicas estatísticas

Conhecimento em Legislação do Mercado Financeiro

Conhecimento sobre Cooperativismo de Crédito

Experiência com Mapeamento de processos

Vivência com indicadores e métricas

Legislação e jurisprudência relativa à lei geral de proteção de dados

Práticas relativas a confidencialidade e sigilo bancário

Segurança da Informação

Protocolo COSO

Protocolo COBIT

Protocolo ISO31000

Protocolo ISO27001

Protocolo ISO27701

Protocolo ISO22301

NIST

Informações adicionais

Para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias home office. Nas posições da área Tech adotamos o formato de trabalho home office.

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No Sicredi você vai ter:


14º e 15º salários fixos;

Participações nos Lucros (conforme a senioridade);

Benefício saúde: Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação, Gympass, seguro de vida, Programas de saúde e bem-estar (Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupos de corrida e academia local);

Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;

Licença maternidade e paternidade estendida;

Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;

Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;

Previdência Privada até 6% do salário;

Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;

Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;

Auxílio Teletrabalho (exceto para posições presenciais).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliando o seu currículo
  3. Etapa 3: Alinhamento de expectativas
  4. Etapa 4: Identificando o seu perfil (PDA)
  5. Etapa 5: Bate Papo com GP
  6. Etapa 6: Bate Papo com a Área
  7. Etapa 7: Assessment
  8. Etapa 8: Contratação

Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Há 121 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.

 

Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 42 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.

Não é à toa que ficamos em 4° lugar no GPTW Brasil.

 

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.

#VemSerSicredi!



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