CAS | Analista de Prevenção a Fraudes SR
Job description
Procuramos um profissional com experiência em monitoramento transacional de cartões, que tenha capacidade analítica e habilidades matemáticas e estatísticas para interpretar o modus operandi das fraudes e elaborar regras eficientes e dinâmicas a fim de combater e mitigar riscos e perdas financeira. É importante que o profissional se identifique no combate ao ato ilícito.
#LI-JC1
Vaga Híbrida
#LI-HYBRID
Responsibilities and assignments
- Elaboração de regras a partir da identificação de padrões e correlações, parametrização, acompanhamento e gestão da performance antifraude;
- Estudar e implementar métricas adequadas de avaliação de performance;
- Mapeamento dos cenários de fraude, desenvolvimento de estudos preventivos e planos de ação de combate à fraude;
- Comprometimento em atuar na evolução da nossa ferramenta de prevenção a fraudes de acordo com o avanço do produto cartões na indústria;
- Conduzir análises em conjunto com time no desenvolvimento dos modelos neurais para melhorar nosso monitoramento;
- Condução de investigação de fraude, emissão de laudos para aplicação de medidas corretivas a eventos de fraudes;
- Desenvolvimento de estudos estatísticos para a tomada de decisão nas liberações de alertas de alto risco;
- Desenvolvimento de relatórios, análises e decisões baseadas em dados.
Requirements and qualifications
- Preferência para graduação em área quantitativa como Computação, Economia, Engenharias, Estatística, Matemática e afins;
- Experiência e domínio em Modelagem Estatística;
- Experiência com Python ou R;
- Experiência com SQL e dashboards;
- Prática em análises diagnósticas, exploratórias e acompanhamento de KPIs.
- Bom Storytelling e argumentação com dados e projeções;
- Ter conhecimento da indústria de cartões e novos produtos como carteiras digitais, tokenização e certificação;
- Desejável conhecimento em adquirência e marketplace.
Additional information
- Gostar de trabalhar em equipe e em ambiente colaborativo;
- Tenha proatividade e protagonismo;
- Adaptabilidade e autodesenvolvimento;
- Facilidade na resolução de problemas aliadas ao senso de urgência;
- Experiência com as atividades relacionadas a prevenção a fraudes e no seguimento bancário.
No Sicredi você vai ter:
14º e 15º salários fixos;
Participações nos Lucros (conforme a senioridade);
Benefício saúde: Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação, Gympass, seguro de vida, Programas de saúde e bem-estar (Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupos de corrida e academia local);
Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
Licença maternidade e paternidade estendida;
Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
Previdência Privada até 6% do salário;
Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Avaliando o seu currículo
- Step 3: Alinhamento de expectativas
- Step 4: Bate Papo com GP
- Step 5: Identificando o seu perfil (PDA)
- Step 6: Bate Papo com a Área
- Step 7: Hiring
Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil
Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.
Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.
Não é à toa que somos a Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024, segundo a GPTW!
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.
#VemSerSicredi!
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