Administrativo (Business Partner de Gente e Cultura) - Tangará da Serra MT
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Somos humanos
Entendemos a diversidade e a inclusão como fundamentais para o desenvolvimento da sociedade. Por isso, procuramos ser cada vez mais diversos. Para que mais pessoas possam ter orgulho do que fazemos juntos! 💚
Você conhece a Certificação ANBIMA?
Anbima é a sigla da Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais. Ela é responsável por definir uma série de boas práticas para as empresas desses setores, além de oferecer certificações para os profissionais das áreas. Dentre as certificações que ela possui, temos: CPA10, CPA20 e CEA.
- CPA-10 é uma certificação importante para os profissionais do mercado financeiro. Além de ser obrigatória para atuação direta em prospecção, vendas e atendimentos a investidores, ela lhe tornará mais capacitado dentro do mercado.
Responsabilidades e atribuições
O Business Partner deve ter um profundo conhecimento do negócio, das melhores práticas de RH e das necessidades da área para poder oferecer soluções customizadas e eficazes para acelerar os indicadores estratégicos:
- Ter conhecimento profundo de pessoas e dinâmica de grupos;
- Ser um influenciador da cultura;
- Ter pensamento analítico;
- Buscar constantemente conexão com os objetivos do negócio e como impactá-los por meio de pessoas;
- Promover e apoiar em experiências que alavanquem o desenvolvimento de líderes;
- Fazer acompanhamento de indicadores junto as áreas que atua;
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Administração, Psicologia, ou áreas afins;
- Pós-graduação/MBA em Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial ou áreas afins;
- Experiência como HRBP (Recursos Humanos Business Partner);
- Experiência em projetos de mudança e implementação de melhoria do clima e fortalecimento da cultura voltada a resultados (exemplo: GPTW).
Informações adicionais
Disponibilidade para residir em Tangará da Serra MT
Benefícios que irão proporcionar uma qualidade de vida e felicidade à você e sua base familiar:
- Vale Alimentação/Refeição;
- PPR;
- Gympass;
- Vale Presente Natal;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Plano de Previdência Privada;
- Auxilio Creche;
- Vale Presente Aniversário;
- Folga Aniversário;
- Vale Transporte;
- Adicional Tempo de Serviço;
- Auxilio Pós Graduação;
- Auxilio Funeral;
- Ginástica Laboral;
- Sempre Bem;
- Comemoração Aniversariante do Mês etc.
Fique atento (a) às mensagens recebidas aqui na GUPY. Este será nosso principal meio de comunicação e é através dele que você conseguirá participar das próximas etapas, caso seja selecionado (a)!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Analisando o seu currículo
- Etapa 3: Análise Comportamental
- Etapa 4: Bate-papo com entrevistador
- Etapa 5: Banco de Talentos
- Etapa 6: Contratação
Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil
Há 121 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.
Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 42 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.
Não é à toa que ficamos em 4° lugar no GPTW Brasil.
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.
#VemSerSicredi!
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