CAS | Engenharia de Dados Sênior - Preferencialmente para Mulheres Negras
Descrição da vaga
Fazer parte do time de Dados de Meios de Pagamento é incorporar a cultura data-driven no cotidiano. A atuação tem como foco gerar insights com base em dados, mantendo uma visão ampla sobre produtos como Cartões, Pix, Tag de Passagem, além de acompanhar os avanços do sistema financeiro nacional. As entregas contribuem diretamente para a construção de planos e ações estratégicas no Sicredi.
A rotina envolve colaboração contínua com outras áreas, já que os temas e grupos de trabalho podem variar conforme as necessidades. O trabalho abrange diversas etapas de estudos e iniciativas relacionadas a produtos de dados: compreensão do contexto, formulação de perguntas-chave, busca e estruturação de dados, análise e apresentação dos resultados.
Sobre a função
A função de engenharia de dados é responsável por projetar, construir e manter sistemas escaláveis de armazenamento e processamento de dados. A atuação garante integridade, segurança e eficiência na manipulação de grandes volumes de dados, oferecendo suporte técnico para análises e aplicações que geram valor ao negócio.
Responsabilidades e atribuições
- Tradução de regras de negócio: Compreender as necessidades dos stakeholders e traduzi-las em requisitos técnicos, propondo diferentes visões analíticas.
- Construção de tabelas e dashboards avançados: Criar visualizações de dados avançadas para disponibilizar informações de forma clara e interativa.
- Governança de Dados: Liderar a governança de dados, garantindo a consistência, integridade e conformidade dos dados utilizados nas análises.
- Suporte a análises e geração de insights avançados: Trabalhar com analistas e cientistas de dados para aplicar técnicas avançadas de análise estatística, modelagem preditiva e machine learning.
- Disponibilização dos dados: Garantir que os dados estejam disponíveis para os analistas e cientistas de dados.
- Desenvolvimento de soluções analíticas avançadas: Projetar e desenvolver soluções analíticas avançadas para atender às necessidades complexas do negócio.
- Colaboração e liderança técnica: Colaborar com a equipe, compartilhando conhecimentos e orientando colaboradores mais juniores.
- Evolução técnica e colaboração estratégica: Buscar constantemente a evolução técnica, colaborando com outros profissionais para impulsionar a qualidade e eficiência das análises.
- Melhoria contínua e inovação: Identificar oportunidades de melhoria nos processos e propor soluções inovadoras.
- Liderança estratégica: Assumir um papel de liderança estratégica, influenciando a tomada de decisão baseada em dados e colaborando com líderes de negócio.
Requisitos e qualificações
- Conhecimento em SQL para otimização de fluxos de trabalho complexos de processamento de dados.
- Domínio de técnicas de modelagem de dados para projetar esquemas de dados eficientes.
- Ampla experiência com ferramentas de virtualização de dados como Denodo para acesso federado a dados.
- Proficiência em Teradata para gerenciamento de data warehouses e análises em grande escala.
- Conhecimento avançado de Databricks para construção e gerenciamento de pipelines de big data.
- Habilidades de liderança para liderar iniciativas de engenharia de dados e orientar membros da equipe.
- Pensamento estratégico para arquitetar soluções de dados escaláveis e eficientes.
- Excelentes habilidades de comunicação e gerenciamento de partes interessadas em todos os níveis da organização.
- Capacidade de navegar por desafios técnicos complexos e fornecer soluções eficazes.
- Resiliência e adaptabilidade para prosperar em um ambiente dinâmico e de ritmo acelerado.
Informações adicionais
No Sicredi você vai ter:
14º e 15º salários fixos;
Participações nos Resultados (conforme a senioridade);
Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,
Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;
Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
Licença maternidade e paternidade estendida;
Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
Seguro de vida,
Previdência Privada até 6% do salário;
Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Alinhamento de expectativas
- Etapa 3: Bate Papo com GP
- Etapa 4: Identificando o seu perfil (PDA)
- Etapa 5: Bate Papo com a Área
- Etapa 6: Desafio Técnico
- Etapa 7: Contratação
Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil
Muito prazer, nós somos o Sicredi.
Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).
Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerSicredi!
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